Responsabilidad social corporativa
Una acción positiva para un impacto positivo
La identidad no solo transforma la manera en la que accedemos al mundo conectado. Reúne a personas y tecnología a fin de ofrecer mejores resultados. Un lugar de trabajo más seguro. Un planeta más limpio. Una sociedad más justa.
Estamos comprometidos a tomar medidas positivas para asegurarnos de que contribuimos a crear un mejor mañana, todos los días.
Responsabilidad social corporativa

«Nuestra ambición es utilizar la identidad digital como una fuerza positiva, que ayude a nuestros empleados, clientes, socios, accionistas y comunidades a prosperar y crear un impacto favorable en el mundo».
Fran Rosch, director general
Nuestra gente
Diversidad, equidad e inclusión
Honramos las identidades únicas de los ForgeRockenses al ofrecer programas que les dan herramientas a todos para adoptar mentalidades y habilidades inclusivas, además de que construimos procesos equitativos en todo nuestro ecosistema de talento.
Grupos de recursos para empleados
Animamos a los ForgeRockenses a crear grupos que impulsen un cambio positivo dentro de nuestra empresa.
- Women in Tech (WIT): Gives Women a voice
- Pride: Supports LGBTQ+ community
- emBrace: Spotlights equality in the workforce
- Thrive: Nurtures the wellbeing of our communities and employees
Well-being
We prioritize the well-being of our employees. A range of Employee Assistance programs are offered to help ForgeRockers stay healthy, happy and engaged
Reinventar el trabajo
La seguridad de nuestros empleados, proveedores, socios y clientes es una prioridad. Tenemos un equipo dedicado a ayudar a ForgeRock a responder ante la crisis de la COVID-19 y a crear un entorno de trabajo que permita a todos hacer su mejor trabajo, estén donde estén.
Actuar con integridad
Respetamos el Código de Ética y Negocios de ForgeRock, que destaca nuestro compromiso con los más altos estándares de conducta comercial legal y ética.

«Cada uno de nosotros desempeña un papel importante en la creación de un mundo más positivo, inclusivo y sostenible para que todos prosperen, no solo las generaciones de hoy, sino también las generaciones futuras».
Tschudy Smith, Chief People Officer
Nuestra comunidad
Crear el cambio
Somos un poderoso grupo de emprendedores. Desde hacer donaciones a organizaciones benéficas locales o formar asociaciones con organizaciones sin fines de lucro, los ForgeRockenses se enorgullecen de retribuir. Nuestra Semana de Acción Global Anual es el ejemplo perfecto de cómo los ForgeRockenses se unen para ayudar a crear un cambio positivo.
Nuestro ambiente
Gobernanza social ambiental
Honramos las identidades únicas de los ForgeRockenses al ofrecer programas que les dan herramientas a todos para adoptar mentalidades y habilidades inclusivas, además de que construimos procesos equitativos en todo nuestro ecosistema de talento.
Política de adquisiciones responsables
La política de adquisición responsable de ForgeRock garantiza la compra de bienes y servicios que minimizan los impactos negativos y mejoran los positivos en el medio ambiente, al tiempo que cumplen nuestros requisitos comerciales Al incorporar consideraciones medioambientales en las decisiones de compra, nos esforzamos por hacer una contribución positiva al medio ambiente y a la sociedad.
Oficinas más ecológicas
A move to renewable energy, reducing single use plastics, and incorporating plants in our offices to improve air quality are steps we're taking to reduce our carbon footprint.
UN Global Compact
As part of our commitment to sustainable and responsible business practices, ForgeRock has embedded the Ten Principles of the United Nations Global Compact into strategies and operations, and committed to respecting human and labor rights, safeguarding the environment, and working against corruption in all its forms
Nuestros proveedores
El impacto que tenemos en nuestras comunidades y el medio ambiente va más allá de nuestra empresa. Al relacionarnos con socios y proveedores, buscamos comprender su postura sobre la Responsabilidad Social Corporativa, cómo retribuyen a las comunidades en las que trabajan, cómo tienen un impacto positivo en el medio ambiente y cómo siguen las mejores prácticas laborales locales.